Master Superior en Gestión de Programas Geriátricos
1 Opinión Master Superior en Gestión de Programas Geriátricos
- 13a y 2m 13 años y 2 mesesaconsejo este máster x lo bien que te forma en geriatría y x su modalidad online. Ana Vicente.
RESPONDER A ANA
Si has realizado este curso, ¿por qué no darnos tu opinión?. Si lo haces, estarás ayudando a miles de personas que, como tu en su momento, están intentando cambiar su vida a través de la formación. No hay mejor ayuda, para decidirse entre miles de cursos, que la opinión de una persona que ha vivido la experiencia de cursarlo, miles de personas te lo agradecerán.
Danos tu opinión detallada sobre el Master Superior en Gestión de Programas Geriátricos. No olvides decirnos que te pareció el temario del curso, el profesorado, la accesibilidad al equipo del centro para resolver tus dudas y, en el caso de los programas online, la calidad del campus virtual.
El Master Superior en Gestión de Programas Geriátricos se realiza en modalidad online / a distancia y tiene una duración de 900 horas.
El Master Superior en Gestión de Programas Geriátricos la forman tres titulaciones en una sola acreditación. Estas titulaciones van dirigidas a los tres segmentos del mercado laboral. Acreditan coherencia curricular en el área de especialización y permiten una más fácil consolidación profesional.
La geriatría es un campo de actuación que engloba diferentes disciplinas y conocimientos. TopFormacion ha diseñado un conjunto de cursos que forman a profesionales que intervienen en esta área desde una perspectiva del trabajo social.
Esta perspectiva social se contempla tanto en el cuidado y atención de ancianos como en la organización de actividades de ocio y tiempo libre.
El envejecimiento de la población occidental es un hecho imparable y la demanda de profesionales que atiendan a estas personas hacen que sea un yacimiento de empleo en la actualidad y en el futuro.
El presente campus quiere contribuir con la formación y con las experiencias de sus profesionales y alumnos al desarrollo de técnicas e instrumentos que mejoren la capacidad de servicios a estas personas.
1. Podrá diseñar y dirigir programas geriátricos
2. Podrá dirigir y gestionar centros geriátricos
3. Podrá diseñar programas turísticos geriátricos accesibles
4. Podrá diseñar programas de formación para personal geriátrico
5. Podrá gestionar empresas de Ayuda a Domicilio
6. Podrá conocer los distintos recursos y prestaciones que ofrece la Administración Pública para la Ayuda a Domicilio
7. Podrá dirigir y supervisar el área sanitaria de los programas geriátrica
8. Podrá diseñar actividades y contenidos geriátricos para los centros e instituciones
9. Podrá planificar proyectos relacionales, de salud, nutrición y seguridad dentro de los programas geriátricos
10. Podrá diseñar programas de educación social
TÍTULO: TÉCNICO EN TURISMO ACCESIBLE
1. TURISMO ACCESIBLE
- La accesibilidad y el turismo. El concepto de turismo accesible. Objetivos del turismo accesible. Turismo accesible y turismo social. Ventajas competivas de una política de accesibilidad turística. Situación actual del turismo accesible en España y Europa
2. CARACTERÍSTICAS MÍNIMAS DE ACCESIBILIDAD DE LOS EQUIPAMIENTOS BÁSICOS
- Turismo de estancia. Introducción. Turismo de sol y playa. Turismo rural. Turismo activo. Turismo de negocios. Turismo de recorrido. Circuitos: programación y desarrollo de paquetes turísticos
3. MEDIOS Y TRANSPORTES DE ACCESIBILIDAD
- Aéreo, ferroviario, naval, tranporte por carretera. Servicios de transporte privado: coches y furgonetas
4. ATENCIÓN AL CIUDADANO CON NECESIDADES ESPECIALES
- Consideraciones generales. Consideraciones específicas. Atención a un cliente discapacitado en: hotel por unidades departamentales, restaurantes, museos, teatros, etc. y oficinas de información turística.
TÍTULO: DIRECTOR DE CENTROS DE AYUDA A DOMICILIO
5. DIRECCIÓN Y GESTIÓN DE EMPRESAS
- Empresas: Estrategia, Estructura. Modelos organizativos. Los factores de contingencia. Estudio deltrabajo. La mediación del trabajo. Dirección de recursos. Gestión de recursos. Selección de personal. Formación
6. HABILIDADES DIRECTIVAS
- Toma de decisiones. Gestión del Tiempo. Gestión del estrés. Comunicación. Negociación. Liderazgo. Cómo hacer presentaciones en público. Motivación. Trabajo en equipo.
7. PLANIFICACIÓN Y COORDINACIÓN
- Destinatarios; Metodología; Criterios de prioridad para la atención de usuarios de equipo; Temporalización; Recursos; Documentación del servicio de ayuda a domicilio (SAD); Valoración del servicio de ayuda a domicilio (SAD).
8. RECURSOS SOCIALES
- Recursos sanitarios; Recursos económicos; Recursos para el hábitat y la convivencia; Recursos para el ocio y la integración social.
9. ÁREA SANITARIA
- Técnicas básicas sanitarias; Farmacología; Actuaciones especiales; Actuaciones del auxiliar ante situaciones de urgencia; Anexo. Figuras.
10. ÁREA GERIÁTRICA
- Programas nacionales y de legislación específica; El papel del cuidador para esta población; Relación con otras instituciones; Instrumentos de planificación; Población destinataria: características físicas, psicológicas y relacionales
TÍTULO: MÁSTER EN SERVICIOS Y EMPRESAS GERIÁTRICAS
11. INTRODUCCIÓN TURÍSTICA Y ORDENACIÓN TERRITORIAL
- Antecedentes del turismo
- Definiciones y tipologías del turismo
- Transformación de municipios y zonas regionales
12. INVENTARIO Y CATÁLOGO DE LOS RECURSOS TURÍSTICOS
- La definición de recurso
- Recurso turístico
- Patrimonio y producto turístico
13. NORMAS LEGALES
- Acciones e iniciativas llevadas a cabo desde la secretaría de estado de comercio y turismo. Las administraciones autonómicas y locales frente al desarrollo de un turismo accesible. Consideraciones generales. Normativas de accesibilidad vigentes. B.O.E.
14. LA FORMACIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOS
- Importancia de la formación en las empresas; Funciones de la unidad de formación; Características de la formación en la empresa; Tareas de diseño; Educación permanente.
15. HIGIENE Y SEGURIDAD
- Higiene personal; Higiene del hogar; Higiene preventiva. Promoción de la salud; Seguridad en el hogar.
16. NUTRICIÓN
- Necesidades nutricionales en la salud; Nutrición, dietética y alimentación; Recomendaciones básicas para la elaboración de dietas según patologías; Recomendaciones.
17. ÁREA RELACIONAL
- Habilidades sociales y técnicas psicológicas; Relación con los servicios de salud; Ocio e integración social; Indicadores de maltrato.
18. TÉCNICAS DE INVESTIGACIÓN SOCIAL
- Herramientas y metodología que facilitan el análisis de la realidad en la investigación-acción
19. DISEÑO DE PROYECTOS
- Niveles de planificación: plan, programa, proyecto
- Niveles de los proyectos
- Fases de un proyecto
- Elementos de un proyecto
- Calidad de los proyectos. Guía para la acción
20. POLÍTICAS DE IGUALDAD
- Unidad 1: Marco del Impulso de igualdad de oportunidades entre mujeres y hombre
- Unidad 2: Proceso de intervención en la igualdad de oportunidades de género
21. PROGRAMAS DE TURISMO GERIÁTRICO
- Aspectos demográficos: tercera edad y turismo; Potencialidad de un mercado creciente: turismo y tercera edad en cifras; El tiempo de ocio y la actividad turística en los mayores; Tipología del turismo en la tercera edad;Programas específicos del Imserso
22. PROGRAMAS DE AYUDA A DOMICILIO
- Programas locales; Programas autonómicos; Programas europeos.
23. EDUCACIÓN SOCIAL Y TERCERA EDAD
- Aspectos psicosociales del envejecimiento
- Educación social y envejecimiento
- Algunas actuaciones con la tercera edad
Nº DE HORAS: 900 horas