Master Executive en Controller Financiero

El Master Executive en Controller Financiero se imparte en modalidad Online.

Presentamos el Máster Executive en Controller Financiero desarrollada en colaboración con AGRUPACION VERTICE, CEDEU y la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid. Esta formación expide una Titulación Oficial Universitaria adaptada al Espacio Europeo de Educación Superior en créditos oficiales ECTS (European Credit Transfer System).

Este Máster Executive está compuesto por 8 Créditos ECTS

El curso trata de proporcionar al participante las habilidades necesarias y conocimientos sobre contabilidad de costes y contabilidad financiera, control de gestión y la dirección financiera. En la finalización del curso, el alumno tendrá la capacidad para tener un control de los presupuestos así como de los indicadores y los sistemas de retribución de la empresa analizándolos de forma adecuada, el alumno también podrá asesorar a las empresas en diferentes aspectos económicos y financieros.

El alumno podrá acceder a este Máster Executive siempre que lo desee en el periodo de tiempo en el que el alumno realiza el curso, teniendo máxima flexibilidad a la hora de realizarlo. Contará con la presencia de tutores expertos en el área de finanzas que responderán a las dudas que le puedan surgir y seguirán su aprendizaje de una forma personalizada. El curso online cuenta con clases virtuales en directo así como conferencias.

Título obtenido:
-Titulación Expedida por la Universidad Rey Juan Carlos de Madrid
-Titulación Expedida por la Escuela de Negocios UADIN

Salidas profesionales:
Las personas que tienen formación en esta área de la economía financiera tienen acceso a los siguientes puestos y áreas de trabajo:
-Controller de Campañas.
-Controller Adjunto a Dirección.
-Responsable Controlling.
-Secretaria de Alta Dirección.
-Senior Accountant.
-Jefe de Contabilidad.
-Responsable de Contabilidad.
-Executive Assistant.

-Comprender la diferencia entre gastos y costes desde el punto de vista de la contabilidad de análisis.
-Aprender la importancia y la función de los presupuestos en las empresas conociendo los procesos productivos lógicos.
-Saber cuál es la mejor decisión a la hora de asignar recursos discrecionales.
-Conocer y comprender los siguientes términos: patrimonio, masas patrimoniales y sus elementos.
-Saber las principales diferencias entre las cuentas del PGC que estén relacionadas con cada área de la empresa.
-Saber cómo elaborar los diferentes documentos derivados de la retribución del trabajo.
-Aplicar la correspondiente retención del IRPF al recibo del salario, elaborando todos los documentos de ingreso a cuenta y liquidación anual, cumpliendo con la legalidad vigente.
-Manejar de forma eficiente y precisa las diferentes herramientas de búsqueda así como de recuperación y organización de la información dentro del propio sistema de la empresa y de la red interna.

Módulo 1. Contabilidad de Costes
1. Costes: conceptos básicos
-Contabilidad analítica
-Coste
-Amortización

2. Sistemas de costes
-Empresa uniproducto y multiproducto
-Sistemas de coste completo

3. Direct costing
-Sistema de costes directos
-Fijación del precio de venta de un producto o servicio
-Otros sistemas de costes parciales
-El punto de equilibrio y el análisis coste-volumen-beneficio

4. Sistema de costes ABC
-Introducción al sistema de costes ABC
-Actividad
-Ventajas e inconvenientes del ABC

5. Costes relevantes
-Costes relevantes
-Costes controlables
-Decisiones basadas en los costes
-Limitaciones de los datos de costes para la toma de decisiones
 
Módulo 2. Control de Gestión
1. Presupuestos. Análisis de desviaciones
-Introducción al control de gestión
-Presupuestos
-Análisis de desviaciones
-Análisis mediante ratios

2. Centros de Responsabilidades. Auditorías de gestión
-Centros de responsabilidad
-Criterios de evaluación
-Centros de costes operativos
-Centros de gastos discrecionales
-Auditoría interna y de gestión

3. Cuadro de mando integral
-Introducción al cuadro de mando integral
-Construcción del cuadro de mando
-La perspectiva financiera
-La perspectiva de cliente
-La perspectiva interna
-Perspectiva de aprendizaje y crecimiento
 
Módulo 3. Controller Financiero
1. Análisis Contable
-Introducción al análisis contable
-Estudio del balance
-Estudio de la cuenta de pérdidas y ganancias
-Análisis del endeudamiento
-Análisis de las acciones
-Estados Financieros futuros

2. Control de Gestión
-Presupuestos. Análisis de desviaciones
-Centros de responsabilidad. Auditorías de gestión
-Cuadro de mando integral

3. Dirección Financiera
-La estructura económica financiera de la empresa
-Análisis económico financiero
-El coste y el beneficio de la empresa
-El coste de los recursos financieros a corto plazo
-Selección y valoración de proyectos de inversión simples
-Planificación financiera a largo plazo
-Planificación financiera a corto plazo
-La autofinanciación de la empresa y política de dividendos
 
Módulo 4. Gestión Contable
1. La Teoría Contable
-La Información Contable.
-Las Cuentas.

2. El Plan General de Contabilidad (07)
-La reforma de la Legislación Mercantil en materia contable.
-El Marco Conceptual.

3. Tratamiento de las Masas Patrimoniales
-Inmovilizado Material.
-Activo Intangible. Arrendamientos.
-Activos Financieros.
-Pasivos Financieros.
-Existencias. Moneda Extranjera.
-Ingresos.
-El IVA, el IGIC y el IS.
-Provisiones.
-Pasivos por retribuciones al personal.

4. Cuentas Anuales
-Modelos normales y abreviados.
-El Balance.
-Cuenta de Pérdidas y Ganancias.
-El Estado de Cambios en el Patrimonio Neto.
-El Estado de Flujos de Efectivo.
-La Memoria.

5. Análisis Económico y Financiero de las Cuentas Anuales
-Funciones y diferencias entre el análisis económico y el financiero.
-Instrumentos de Análisis.
 
Módulo 5. Gestión Fiscal
1.  Introducción a la Ley General Tributaria
-Disposiciones Generales de Ordenamiento Tributario.
-Los Procedimientos Tributarios.

2.  El Impuesto sobre Sociedades
-Diferencias permanentes y temporales.
-Concepto de Base Imponible Negativa.
-Diferimiento de la Carga Fiscal.
-Divergencias entre Contabilidad y Fiscalidad.

3.  Impuesto sobre el Valor Añadido
-Hecho Imponible. Exenciones. Lugar de Realización.
-Base Imponible. Sujeto Pasivo.
-Deducciones y Devoluciones.
-Tipos Impositivos.
-Gestión y Liquidación del Impuesto.

4.  IRPF
-Conceptos Generales.
-Base Imponible.
-Base Liquidable.
-Cuota Íntegra.
-Deuda Tributaria.

5.  Régimen Fiscal para Empresas de Reducida Dimensión
-Requisitos.

420 h.