International MBA

INTERNATIONAL MBA


Formación Mínima Requerida Diplomado

Idioma Inglés

Centro EADA

Lugar España


Objetivos
El objetivo de los programas internacionales de EADA es desarrollar las competencias de gestión de los participantes poniendo énfasis en cuatro áreas fundamentales:
-Dominio de las técnicas y herramientas específicas de gestión.
-Desarrollo de las habilidades de liderazgo imprescindibles para todo ejecutivo internacional.
-Adquisición de una visión global de la empresa y de su posición estratégica en el mercado.
-Contacto con empresas de prestigio.
-Los participantes aprenderán a poner en práctica todos estos conocimientos y habilidades cuando desarrollen sus carreras profesionales.


Requisitos
El Programa International MBA está diseñado para potenciar el desarrollo de personas con titulación universitaria superior que se encuentran en las primeras etapas de su carrera profesional. Los participantes en el programa son personas con un alto nivel de motivación, comprometidas en la adquisición de la formación necesaria para consolidar sus habilidades de dirección y para realizar una carrera de éxito en el mundo de los negocios internacionales.


Sistema de Enseñanza
EADA ha desarrollado un modelo pedagógico propio que se fundamenta en el aprendizaje activo y práctico por parte del participante, en el \"Aprender Haciendo\" frente al \"Aprender Escuchando\". Esta metodología refleja la demanda por parte de las empresas de profesionales que dispongan de competencias profesionales tan importantes como la capacidad de reflexionar y actuar ante el cambio, la versatilidad para trabajar en equipos multifuncionales y la capacidad de adaptación a los retos que plantea un entorno global. En EADA, estas habilidades se desarrollan mediante el método del caso, los proyectos, Business Games, los grupos de análisis y discusión y las actividades de trabajo en equipo. Los alumnos viven situaciones reales de empresa, piensan como verdaderos directivos y toman decisiones estratégicas.


Temario del Curso:

Dirección estratégica.
Economía para directivos.
Análisis de Estados Financieros.
Toma de decisiones financieras.
Marketing Estratégico.
Gestión de Recursos Humanos.
Perfil de Competencias Profesionales.
Trabajar en Gestión de Capitales.
Marketing Mix.
Gestión de Operaciones.
Gestión de Sistemas Informáticos.
Semana Internacional.
Desarrollo de nuevos negocios.
Crecimiento de la empresa
Consolidación y Eficiencia
Revitalización y Renovación
Responsabilidad Social Corporativa.
Simulación de Empresas.
Opcionales.